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RT @Fred_M: #StartUp numériques : les dessous #RH...

13 Octobre 2016, 07:09am

Publié par PariSocial

RT @Fred_M: #StartUp numériques : les dessous #RH de la performance ! : https://t.co/Ilraof94Xp via @ParlonsRH @LeDigitalRH @CindyFeix PariSocial (@PariSocial44) October 13, 2016 Les start-up numériques françaises grandissent, recrutent et partagent les...

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RT @RHinfo: Faut-il parler de #désengagement ou...

10 Octobre 2016, 08:08am

Publié par PariSocial

RT @RHinfo: Faut-il parler de #désengagement ou de distanciation des salariés ? https://t.co/earTAw0ic1 par Gilles Verrier #RH PariSocial (@PariSocial44) October 10, 2016 Où en sont les collaborateurs vis-à-vis de leur entreprise ? Disserter sur le désengagement...

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RT @AnneNeveu: @i4Emploi #PleaseRT Je cherche...

7 Octobre 2016, 07:08am

Publié par PariSocial

RT @AnneNeveu: @i4Emploi #PleaseRT Je cherche #emploi #RH #RelationsSociales #Rennes / #i4EmploiR Merci ! https://t.co/PbIWMDBWZm https://t… PariSocial (@PariSocial44) October 07, 2016 Rédaction des rapports sociaux (bilan social, situation comparée HF,...

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RT @exclusiverh: 4 risques quand vous négligez...

6 Octobre 2016, 08:40am

Publié par PariSocial

PariSocial (@PariSocial44) October 06, 2016 Vous avez beau avoir une marque employeur impeccable, elle peut s'écailler à tout moment si l'expérience que vous offrez à vos candidats n'est pas à la hauteur.

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RT @RHinfo: #TempsDe Travail : une notion...

5 Octobre 2016, 12:58pm

Publié par PariSocial

RT @RHinfo: #TempsDe Travail : une notion archaïque ? https://t.co/dNef7UtKHn de @PatrickBOUVARD #RH #Management PariSocial (@PariSocial44) October 05, 2016 La sanction pour votre entreprise si vous le faites ? Verser des dommages-intérêts à vos salariés...

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RT @ParlonsRH: #StartUp numériques : les dessous...

4 Octobre 2016, 19:01pm

Publié par PariSocial

RT @ParlonsRH: #StartUp numériques : les dessous #RH de la performance ! https://t.co/om4ffCh6Lg #DigitalRH https://t.co/NnV8zMD53T PariSocial (@PariSocial44) October 04, 2016 Les start-up numériques françaises grandissent, recrutent et partagent les...

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RT @FlorianP123: Les chiffres sur l'impact du mail...

30 Septembre 2016, 07:35am

Publié par PariSocial

RT @FlorianP123: Les chiffres sur l'impact du mail dans votre temps de travail ! #RH via @LesNapoleons @didierpawlak https://t.co/j9QZUKOM… PariSocial (@PariSocial44) September 30, 2016

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RT @ParlonsRH: #RH, découvrez les 4 tendances de...

27 Septembre 2016, 13:20pm

Publié par PariSocial

RT @ParlonsRH: #RH, découvrez les 4 tendances de l’évolution du #travail : https://t.co/QkOdsuLaV1 https://t.co/jkyu0cNGZl PariSocial (@PariSocial44) September 27, 2016 Dans un précédent article, nous évoquions la disparition du travail dès 2035. Sans...

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RT @ParlonsRH: Le droit à la déconnexion ne va...

11 Septembre 2016, 21:53pm

Publié par PariSocial

RT @ParlonsRH: Le droit à la déconnexion ne va pas assez loin https://t.co/o0O4up7VGf via @Challenges #QVT #RPS #RH PariSocial (@PariSocial44) September 11, 2016 La Loi travail introduit un nouveau concept pour la protection des salariés, un peu passé...

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RT @ThomasChardin: La fonction #RH : du mouvement...

11 Septembre 2016, 16:06pm

Publié par PariSocial

RT @ThomasChardin: La fonction #RH : du mouvement à l’horizon! https://t.co/PGkJCNMg9E #DRH #RH PariSocial (@PariSocial44) September 11, 2016 Comment se redessinera la gestion des ressources humaines dans les années à venir? Sur quels éléments faudra-t-il...

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